Soru 1:Prim desteğinden kimler yararlanabilecek? Cevap 1: 4447 sayılı Kanunun geçici 26 ncı maddesinde yer alan prim desteğinden, 1/7/2020 tarihinden önce kısa çalışma/nakdi ücret desteğine başvurarak kısa çalışma ödeneğinden/nakdi ücret desteğinden yararlanan ve haftalık normal çalışma sürelerine dönen sigortalıları çalıştıran özel sektör işverenleri yararlanabilecektir. Soru 2:Prim desteğinden yararlanma süresi nedir? Cevap 2: Prim desteği uygulaması 1/8/2020 tarihinden […]
CUMHURBAŞKANLIĞININ YENİ KARARI UYARINCA; 30/06/2020 tarihine kadar kısa çalışma başvurusunda bulunmuş işyerleri için kısa çalışma ödeneğinden yararlanma süresi 31/12/2020 tarihine kadar uzatıldı. *** Fesih Yasağı (İşten çıkarma yasağı) ve **** Nakdi ücret desteğinden yararlanma süresi ise 17 Kasım 2020 tarihinden itibaren 2 ay daha uzatıldı.
Örnekli-Açıklamalı ve Güncel Yargı Kararları ile Donatılmış İdari Yollardan İşçi Alacaklarının Talebine İlişkin Dilekçe örnekleri Dava Dilekçeleri, Form ve Belge Örnekleri, Bilir Kişi Rapor Örnekleriyle; Yeni İş Mahkemeleri Kanunu ve Arabuluculuk Uygulaması Çerçevesinde İhtilafların Çözümüyle “İşçi Alacakları ve Tazminatları ile Dava Yolları” eserimizin 4.Baskısı Son Baskı, Lüx kapak 1.hamur kağıdı, 1008 sayfa, tamamı açıklama ve örnekli Hem işçi hem de […]
Yeni Torba Kanun (İşsizlik Sigortası Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun Teklifi) *****EN GENİŞ AÇIKLAMA VE UYGULAMASINI İSA KARAKAŞ YOUTUBE Kanalından izleyebilir, soru sorabilirsiniz. MADDE I- 17/7/1963 tarihli ve 278 sayılı Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu ile İlgili Bazı Düzenlemeler Hakkında Kanunun ek 3 üncü maddesine aşağıdaki fikra eklenmiştir. “2547 sayılı Kanunun […]
Haziran ayına ilişkin Nakdi Ücret Desteği ödemeleri 8-10 Temmuz tarihleri arasında vatandaşlarımızın banka hesaplarına yatırılacaktır.Sistemde IBAN bilgileri bulunmayan vatandaşlarımızın da T.C. Kimlik Numaralarının son hanesine göre PTT üzerinden ödemeleri yapılacaktır. * 15/03/2020 tarihinden sonra iş akdi feshedilen ancak işsizlik ödeneğine hak kazanamayan işçiler için 8 Temmuz‘da, * İşverenler tarafından ücretsiz izne ayrılan ve kısa çalışma ödeneğinden yararlanamayan […]