Özelleştirme kapsamına alınan kuruluşlarda (iştirakler hariç) bir hizmet akdine dayalı olarak ücret karşılığı çalışırken, bu kuruluşların özelleştirmeye hazırlanması, özelleştirilmesi, küçültülmesi veya faaliyetlerinin kısmen veya tamamen durdurulması, süreli veya süresiz kapatılması veya tasfiye edilmeleri nedeniyle, hizmet akitleri, tabi oldukları iş kanunları ve toplu iş sözleşmeleri gereğince tazminata hak kazanacak şekilde sona erenlere yapılan bir ödeme türüdür. […]
Etiket: iş
COVID-19 salgınından olumsuz etkilenen çalışanların hak sahiplerinin ölüm olayının meslek hastalığı ve vazife malullüğü
Yeni tip Koronavirüs (COVID-19) salgınından olumsuz etkilenen çalışanların hak sahiplerinin ölüm olayının meslek hastalığı ve vazife malullüğü yönüyle değerlendirilme talepleri bulunmaktadır. COVID-19 salgınının değerlendirme süreci göz önünde bulundurularak gerekli olan bilgi ve belgeler Genel Yazı eki formda gönderilmiştir. Buna göre, öncelikle Covid-19 salgınından etkilenen sağlık personelinin meslek hastalığı müracaatlarını karşılamak ve işlemlerinin geciktirilmeksizin sonuçlandırılmasını teminen […]
SGK kimleri işveren vekili olarak kabul etmektedir
İşveren adına ve hesabına, işin veya görülen hizmetin bütününün yönetim görevini yapan kimse işveren vekili olarak tanımlanmakta ve Kanunda geçen işveren deyiminin, işveren vekilini de kapsadığı belirtilmektedir. 4857 sayılı İş Kanunda ise “İşveren adına hareket eden ve işin, işyerinin ve işletmenin yönetiminde görev alan kimselere işveren vekili denir. İşveren vekilinin bu sıfatla işçilere karşı işlem […]
Her işyerinde bulunması gereken “SGK&İŞ Mevzuatında YÜKÜMLÜLÜKLER ve İDARİ PARA CEZALARI” güncel baskısı ÇIKTIII
Her işyerinde bulunması gereken başucu rehber; “SGK&İŞ Mevzuatında YÜKÜMLÜLÜKLER ve İDARİ PARA CEZALARI İle Çözüm Yolları El Kitabı” SON Baskı. Çıktıııı!!!! 3. Baskı, Lüx Basım-kapak / 1016 Syf. / Ciltli Tüm işyerleri ve işverenler, taşeron/alt işverenler, SMMM/Muhasebeci, Avukat-Hukukçu, Bilirkişi,Danışman,akademisyen ve çalışma hayatında bulunan herkes için; Başta SGK olmak üzere, 4857 sayılı İş Kanunu, İŞKUR-İşsizlik Sigortası, Yabancılar Mevzuatı ve İş Sağlığı […]
“Bilirkişi-Müfettiş ve Form-Belge-Dilekçe Örnekleriyle Açıklamalı ve İçtihatlı İSG, SGK, TCK ve B.K açısından tüm yönleriye “UYGULAMALI İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ” 2019/ 4.Baskısı
Diğer tüm iş sağlığı ve güvenliği kitaplarından tamamen farklı kapsam ve konsepte hazırlanan bu eserimde;İş kazası ve meslek hastalıkları teftişlerinde edindiğim deneyimlerden hareketle aynı zamanda meslektaşlarım iş güvenliği profesyonellerinin sorunlarına ve bir türlü doyurucu cevap bulamadıkları başta; 6331 sayılı Kanundan doğan Tazminat hakları ile İş Güvenceleri olmak üzere. TCK açısından iş güvenliği profesyonellerinin sorumluluğu ve […]