Memur Rehberi

Doğum sebebiyle verilen aylıksız izin sürelerinin kazanılmış hak aylığında değerlendirilip değerlendirilmeyeceği hk. Devlet Personel Başkanlığının 15/07/2013-11747 tarih-sayılı görüşü: Üniversitenizde uzman kadrosunda görev yapmakta olan personelin doğum sebebiyle kullandığı aylıksız izin sürelerinin, emekliliğe esas hizmet süresinin hesabında değerlendirilmesi amacıyla 5510 sayılı Kanunun geçici 41 nci maddesi uyarınca borçlandığını; borçlanılan söz konusu aylıksız izin süresinin ilgilinin kazanılmış […]

6270 sayılı Kanunla değişik 5434 sayılı Kanunun 89 uncu maddesi kapsamında birleştirilmiş hizmet süreleri üzerinden aylık bağlananlara emeklilik ikramiyesi ödenebilmesi için 1475 sayılı İş Kanununun 14 üncü maddesi hükmü uygulanmaktadır. Göreve son verilme durumu emeklilik ikramiyesine hak kazandırmamaktadır. Bu nedenle, farklı statülerde hizmet süreleri bulunanlardan görevlerinden istifa etmek veya müstafi sayılmak suretiyle ayrılan, ayrıldıktan veya […]

SGK üst yönetiminde başta 2 Kurum Başkan Yardımcıları olmak üzere, genel müdür-bir çok daire başkanı ve il müdürü görevden alınmıştı. Bugünde SGK Rehberlik ve Teftiş Başkanı görevden alınarak Müşavirlik kadrosuna atandı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından: Karar Sayısı : 2014/390 1 – Açık bulunan 1 inci derece kadrolu ve +3600 ek göstergeli Bakanlık Müşavirliğine Sosyal Güvenlik Kurumu […]

Devlet memurunun  şirket ortağı olup olmayacağına ilişkin Devlet Personel Başkanlığı  12/02/2014 tarih ve 506 sayılı mütealasında aşağıdaki şartlarla memurların ltd ve A.Ş ortağı olmasından bir sakınca olmadığı yönünde görüş bildirmiştir. “Bakanlığınızda 657 sayılı Kanuna tabi görev yapan personelin anonim veya limited şirket ortağı olup olamayacağı hususunda görüş talep eden ilgi yazı incelenmiştir. Bilindiği üzere, 657 […]